安全是每个职工最重要和最基本的需求，安全生产是基础，一切生活、生产活动都源于生命的安全。德源药业自成立以来，注重安全管理，加强员工安全意识教育，迄今为止没有发生过一起安全事故。
　　首先，公司不断完善安全责任制，确保逐级落实安全责任。公司每年年初都要与各部门签订为期一年的安全、保卫责任书，并要求各部门与各岗位签订责任书，严格责任制的落实，使全员都明确安全责任。
其次，公司不断完善安全管理制度，严格制度化管理。公司对已建立的安全管理制度存在的不足作了进一步修改，修订和进一步完善了货物出入检查、夜间巡查、设备操作、危险品储存与使用，以及动火等30多项安全、保卫制度，建立和健全了安全台帐、档案。
　　第三、公司强化安全教育培训，提高自防自救技能。通过图版、视频、演习等多种形式对员工进行安全教育培训，执行 “先培训，后上岗”的规定。通过视频课程，对公司员工进行安全教育。开展员工自防自救逃生训练，提高员工应急自救能力。对公司保安人员开展防盗、消防技能训练，提高业务素质。组织员工开展消防技能比赛，提高消防技能。